Bei der Stadt Gelsenkirchen findest du echte Vielfalt. Mehr als 6.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten in insgesamt 80 verschiedenen Berufen und sorgen täglich dafür, dass die Menschen in der Stadt gut leben können. Langeweile - ist hier nicht drin. Komm zu uns und gestalte eine moderne, weltoffene und vielfältige Stadt mit! Werde Teil des Bunten Haufens!
Im Referat Kinder, Jugend und Familien der Stadt Gelsenkirchen ist im Team der Jugendberufshilfe die Stelle
befristet für die Dauer eines Jahres zu besetzen.
Die Kommunale Jugendberufshilfe als Teilbereich der Jugendsozialarbeit (Pflichtaufgabe nach § 13 SGB VIII) zielt auf die schulische und berufliche Ausbildung, die Eingliederung in die Arbeitswelt und die soziale Integration junger Menschen, die aufgrund von sozialen Benachteiligungen oder individuellen Beeinträchtigungen in erhöhtem Maße auf Unterstützung angewiesen sind, ab.
Ferner ist die Jugendberufshilfe Bildungsträger und bietet arbeitslosen Bürgerinnen und Bürgern bis zum Renteneintritt die Möglichkeit, in Arbeitsangelegenheiten mit Mehraufwandsentschädigung im Rahmen gemeinnütziger zusätzlicher Beschäftigung tätig zu werden. Weiterhin bildet die Jugendberufshilfe über den städtischen Bedarf im den Bereichen aus. Die sozialpädagogische Betreuung der Auszubildenden ist ebenfalls Teil der Aufgabe.
In der Fahrradwerkstatt „Am Koprath“ werden gespendete Fahrräder mit Teilnehmerinnen und Teilnehmern einer Arbeitsgelegenheit wieder aufbereitet und günstig an bedürftige Bürgerinnen und Bürger abgegeben.
Das Arbeitsfeld dieser Position umfasst insbesondere folgende Tätigkeiten:
Voraussetzung für dieses Aufgabengebiet ist eine abgeschlossene Ausbildung zum Zweiradmechatroniker bzw. zur Zweiradmechatronikerin (ehemals Zweiradmechanikerin bzw. -mechaniker) vorzugsweise der Fachrichtung Fahrradtechnik.
Von der Bewerberin bzw. dem Bewerber werden darüber hinaus erwartet:
Ein Führerschein der Klasse B ist zwingend erforderlich. Da die praktische Anleitung von Teilnehmenden einer Arbeitsgelegenheit nach §16d SGB II Inhalt der Tätigkeit ist, sind Erfahrungen in der Arbeit mit benachteiligten Menschen von Vorteil.
Bei der Stadt Gelsenkirchen gehören der wertschätzende Umgang mit kultureller Vielfalt sowie die Kommunikation und Interaktion zwischen Menschen verschiedener Herkunft und Lebensweisen zum Arbeitsalltag. In diesem Zusammenhang werden soziale und interkulturelle Kompetenzen erwartet.
Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Micheel, (Tel. 0209 169 - 9439), gerne zur Verfügung.
Gelsenkirchen ist eine weltoffene und vielfältige Stadt. Diese Vielfalt soll sich in der Verwaltung widerspiegeln, um die Dienstleistungen für unsere Bürgerinnen und Bürger optimal erbringen zu können. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Gemäß dem Landesgleichstellungsgesetz NRW und dem Gleichstellungsplan der Stadtverwaltung Gelsenkirchen werden Frauen bevorzugt berücksichtigt. Die Position ist - je nach Art der Behinderung - auch für Schwerbehinderte geeignet.
Bewerbungen Schwerbehinderter werden unmittelbar an die Schwerbehindertenvertretung der Stadtverwaltung Gelsenkirchen weitergeleitet, sofern die Bewerberinnen und Bewerber diesem Verfahren nicht ausdrücklich widersprechen.
Dann bewerben Sie sich bitte mit den üblichen Unterlagen bis zum 18.09.2024 direkt hier durch Klick auf den Button "Online-Bewerbung".
Mehr Informationen zur Stadt Gelsenkirchen als Arbeitgeberin unter und .